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Best 주간노동뉴스 |
 | | ·27일 임시공휴일 지정, 설 연휴 엿새로 늘어 | | ·설 명절 임금체불 신고 전담창구 운영 | | ·겨울철 제조·건설업 화재·폭발 위험 요인 점검 | | ·경사노위 ‘인공지능과 노동연구회’ 출범 | | ·“5명 미만 사업장 근기법 적용, 해고제한부터” | | ·“복지포인트도 근로소득세 부담” 대법원 또 뒤집었다 | | ·산재보험 선 보장제, 노동자·전문가 10명 중 7명 이상 찬성 | | ·“인구·산업·기후 전환 대안 찾아야” |
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ISSUE 고용 · 노동정책 |
 | |  | 2025년도 육아휴직 등에 따른 대체인력 지원 확대 사항 |
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Attention 판례 · 재결례 · 행정해석 |
| 판례 | 근로시간 산정이 어려워 체결한 포괄임금계약에 따라 지급된 임금이 최저임금에 미달하는 경우 포괄임금계약이 유효하다고 볼 수 있는지 여부 | | 판례 | 소정근로시간에 관한 유효한 정함이 없는 경우 최저임금 미달액 산정을 위한 소정근로시간의 확정 방법 | | 행정해석 | 외국계 기업의 한국지사장이 노사협의회 당연직 사용자위원이 될 수 있는지 여부 | | 행정해석 | 기존 근로계약보다 소정근로시간을 늘리거나 임금을 감액하기 위한 절차 |
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Trend 인사 · 노무관리 |
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