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Best 주간노동뉴스 |
 | | ·김영훈 장관 “원·하청 산업안전 교섭, 원청에도 이익” | | ·민주노총-노동부 노정협의체 발족 | | ·퇴직연금 사외적립 의무화·기금형 도입 | | ·중장년 취업지원 ‘사례관리형’ 전국 확대 | | ·고용허가제, 근로자 선발 ‘면접평가’ 개선 | | ·AI 수석·시민사회 간담회 ‘AI와 고용불안’ 화두 | | ·고용보험 상시가입자수, 15개월 만에 20만명대 증가 | | ·한국노총, 올해 임금 총액 ‘7.3% 인상’ 요구 |
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ISSUE 고용 · 노동정책 |
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Attention 판례 · 재결례 · 행정해석 |
| 판례 | 택시협동조합 소속 조합원인 택시운전기사들이 근로기준법상 근로자인지 문제된 사건 | | 판례 | 무기계약직 등의 고용형태가 근로기준법 제6조에서 정한 ‘사회적 신분’에 해당하는지 여부 등이 문제된 사건 | | 행정해석 | 「근로기준법」에 따라 1주 최대 52시간까지 근로할 수 있음에도 불구하고 월의 통상임금 산정 기준시간 수를 243시간으로 하는 것이 가능한지 여부 | | 행정해석 | A연구 프로젝트 3년간, B연구 프로젝트 3년간 단절없이 근로계약을 체결하더라도 「기간제법」 예외로 인정되는지 여부 |
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Trend 인사 · 노무관리 |
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