Best 주간노동뉴스·‘업종별 차등적용’ 재계 주장에 막힌 내년 최저임금 논의·명목임금 4.3%, 실질임금은 1.4% 인상 그쳐·노동약자지원법 제정 논의 ‘전문가 자문단’ 발족·노조법 개정 공청회, 이정식 장관 “정합성 없는 법”·법적 정년 연장이냐, 유지냐 … 노사정 대화 본격화·교섭창구단일화 제도, 가까스로 ‘합헌’·[화성 아리셀 화재] “안전보건 관리체계 적정했나” 수사 초점·“다단계 고용구조, 안전보건체계 공백으로 화재참사”ISSUE 고용 · 노동정책2024 국가기술자격 통계연보I. 총괄표II. 검정형 국가기술자격2024년 청년일자리도약장려금 사업운영 지침Ⅰ. 총칙Ⅱ. 지원 대상Attention 판례 · 재결례 · 행정해석판례근로자파견관계 인정 여부와 협력업체와의 고용단절 기간 동안의 임금 또는 임금 상당 손해배상 청구가 인정되기 위한 요건 및 그 판단기준판례상시근로자수가 30명 미만인 사업장의 사업주도 자신의 사업장 근로자에 대한 근로복지공단의 요양승인처분에 취소소송을 낼 수 있다행정해석「근로자퇴직급여 보장법」 제9조제1항 본문에 따라 퇴직금을 지급해야 하는 기간의 만료의 의미행정해석「근로기준법」 제59조 ‘제54조에 따른 휴게시간을 변경할 수 있다’의 의미Trend 인사 · 노무관리2023년 부채 증가 가구의 특징과 시사1. 개요2. 부채 증가 가구의 현황최저임금 업종별 차등적용의 쟁점과 과제1. 더 낮은 최저임금은 가능한가?2. 최저임금 차등적용의 법적 근거직장 내 AI의 신뢰성 보장과 근로자 보호1. 직장 내 AI 신뢰성 보장의 필요성2. 근로자 권리의 보호임금정보브리프 2024년 제2호- 업종별 시장임금 정보 : 자동차부품산업플랫폼·프리랜서 노동자 불공정 사례 증언 및 제도개선 정책 토론회[발제]법률상담 경과 및 분석 (박현호 프리랜서권익센터 정책위원)산재보험 60주년 평가와 과제[발제]산재보험 적용대상 및 보상수준 평가 및 과제안녕하세요! 행복한 한 주의 시작과 함께 노무법인 에이치알에스에서 보내드리는 금주의 노동이슈입니다.

Best 주간노동뉴스·[저출생 대책 발표] 윤 대통령 ‘인구 국가비상사태’ 선언·'육아기 단축근무' 업무 분담 동료 보상 지원·이원석 검찰총장 “임금체불 엄단” 약속, 과연?·야 6당 ‘더 강력한 노란봉투법’ 발의·이재명 대표 “주 52시간제 개악에 절대 협조 안 해”·최저임금 서비스노동자 10명 중 8명 “가정경제 악화”·국회 앞에 선 특고노동자 “사업자단체 아닌 노조다”·공무원 노동계 “내년 임금 31만3천원 인상해야”ISSUE 고용 · 노동정책저출생 추세 반전을 위한 대책Ⅰ. 초저출생 현황 및 전망Ⅱ. 그간의 정책 대응 평가맞벌이 가구 및 1인 가구 취업 현황Ⅰ. 2023년 맞벌이 가구 취업 현황1. 유배우 가구 현황Attention 판례 · 재결례 · 행정해석판례택시회사의 소정근로시간 단축 합의가 탈법행위에 해당하는지의 판단기준판례노조 사무실이 가지는 중요성 등을 고려할 때 소수노조에만 사무실을 제공하지 아니한 것은 합리적 이유 없는 차별이다행정해석전출 근로자에게 적용되는 취업규칙이 전출 전·후 기업 중 어느 기업의 취업규칙인지행정해석「근로기준법」 제63조(적용의 제외)에 따른 감시단속적 근로자와 관리감독 업무에 종사하는 근로자의 연장근로수당 발생 여부Trend 인사 · 노무관리중소기업을 위한 중대재해처벌법 대응 실무 매뉴얼1. 기소, 판결사례로 본 중대재해처벌법 핵심 체크포인트근로자 이직 트렌드 조사 결과1. 20~40대 직장인의 69.5%, ｢이직 고려 중｣2. 이직 고려 사유, ｢금전 보상 불만족｣ 61.5%직무 분석을 통해 살펴본 중장년 노동시장의 현황과 개선 방안Ⅰ. 인구구조 변화와 노동시장Ⅱ. 직무 분석의 필요성생성형 AI 활용에 따른 직업상담사의 역할 변화와 교육프로그램 개발제1장 서론한국노총 기후위기 대응 표준단협 지침1. 왜 노동조합이 기후위기에 대응해야 하는가?2. 원칙과 활동 방향최저임금 확대적용의 필요성1. 배경: 최저임금 제도의 사각지대2. 특고·플랫폼 노동자의 소득관련 실태안녕하세요! 행복한 한 주의 시작과 함께 노무법인 에이치알에스에서 보내드리는 금주의 노동이슈입니다.

Best 주간노동뉴스·플랫폼·프리랜서 노동자 최저임금 '내년은 미적용'·취업자 증가 8만명 … 고용률 사상 최초 ‘70%’·안호영 환노위원장호 떴다 … 22대 국회 전반기 환노위원 누구?·구인·구직 고용서비스에 인공지능 기술 도입·만화·웹툰작가 50회 연재하면 ‘2회 쉰다’·김동명 위원장 “사회적 대화 핵심 의제는 ‘산업전환’”·“22대 국회, 건설안전특별법 제정하라”·금속노조 국회 앞 집회 “타임오프 폐지·노조법 개정”ISSUE 고용 · 노동정책'제1차 여성폭력방지정책 기본계획(2020~2024)' 2024년도 시행계획1. 여성폭력에 대한 선제적 대응2. 피해자 중심의 형사 사법체계 운영2024년 5월 고용동향1. 15세이상인구 및 경제활동인구2. 취업자 동향Attention 판례 · 재결례 · 행정해석판례2차 부품물류회사 소속으로 생산관리업무를 담당한 근로자들의 근로자파견관계 인정 여부판례법무법인의 파트너 변호사인 망인의 근로자성을 인정하고, 업무상 과로와 스트레스가 상병 발생을 유발 또는 악화시켰다고 보아 업무와 사망 사이의 상당인과관계를 인정한 사안행정해석계속하여 근로한 기간이 1년 이상인 근로자가 1년간 80퍼센트 미만 출근한 경우에도 해당 1년간 개근한 달마다 1일의 연차 유급휴가가 발생한다행정해석특별연장근로 건강검진 서면통보는 반드시 종이서류만 가능한지 여부Trend 인사 · 노무관리KDI 경제동향 (2024. 6)□ 주요 경제지표□ 요약 및 평가2023년 기업경영분석 결과(속보)1. 성장성2. 수익성「중대재해처벌법 시행령」 개정 경영계 건의서1. 중대재해처벌법에 대한 경영계 기본 입장스타트업 규제 및 경영환경 실태조사1. 응답 기업의 64.3%, ｢규제로 인한 애로 경험 있다｣한국형 노동이사제 진화인가 퇴보인가[발표]1. 서울시 노동이사제 운영현황과 문제점제87차 인재개발(HRD) 정책포럼 자료집1. 신기술 도입이 노동시장에 미치는 효과: 산업용 로봇 도입을 중심으로안녕하세요! 행복한 한 주의 시작과 함께 노무법인 에이치알에스에서 보내드리는 금주의 노동이슈입니다.

Best 주간노동뉴스·이정식 장관, 중소기업협단체와 일·육아지원제도 활성화 방안 논의 및 협조 당부· “AI에게 맞춤형 일자리 추천받으세요”·민주당 “중대재해처벌법 적용유예 납득 어렵다”·구분적용’ 앞세운 재계, ‘특고·플랫폼 적용’ 되치기 노동계·IT산업 단체교섭 의제 1순위 ‘보편적 복지제도’·한국노총·민주당 ‘노동개악 저지·개혁 입법’ 뜻 모아·김동명 위원장 “정부, 사회적 대화에 전향적 자세로 임해야"·공공노동자, 22대 국회에 22개 입법 요구ISSUE 고용 · 노동정책장마철 건설현장 안전보건 길잡이I. 장마철이란?II. 여름철 재해발생현황 및 특징2024년 건강검진 실시안내 책자(사업장 담당자용)1. 2024년 사업장(직장가입자) 건강검진 실시 안내Attention 판례 · 재결례 · 행정해석판례성과평가를 실시하지 않아 개인별 평가등급이 부여되지 않았더라도 최하등급의 성과급은 지급할 의무가 있다판례기간제와 정규직 근로자 사이의 차별적 처우가 합리적 이유 없는 차별이라 볼 수는 없다.행정해석연장·야간 및 휴일근로수당을 정액수당제 방식으로 지급하는 사업장의 경우 임금명세서 기재 방법행정해석탄력적 근로시간제하에서 근로시간 운영에 있어 휴일근로를 포함할 수 있는지 여부Trend 인사 · 노무관리2024년 하반기 경제·산업 전망제1장 거시경제 전망1. 국내 경제 동향생성형 AI와 일하는 방식의 혁신1. 생성형 AI의 발전 현황2. AI가 주도하는 일하는 방식과 조직 문화 혁신자영업자와 소득 불평등제1장 서 론제2장 자영업자와 임금근로자의 현황IT자본의 확장 전략과 노동조합 대응 양상Ⅰ. 머리말 - 기술발전과 노동Ⅱ. 기술발전 논쟁과 노동시장 변화 특징최저임금 차별 철폐! 온전한 최저임금 인상! 정책 토론회[발제]1. 최저임금 국제 비교 및 적정 수준부동산 폭등기 청년가구 재정변화 분석1. 서론2. 청년가구 자산 및 부채실태 분석안녕하세요! 행복한 한 주의 시작과 함께 노무법인 에이치알에스에서 보내드리는 금주의 노동이슈입니다.

Best 주간노동뉴스·[산재 사고사망 급증] 1분기 노동자 138명 숨져 … 전년보다 10명 증가·경사노위 ‘미래세대특위’ 30일 가동, 사회적 대화 본궤도·22대 국회 환노위 ‘김주영 vs 임이자’·“21대보다 진전된 노란봉투법 추진”·박해철 민주당 의원, 노동권 강화 5대 법안 발표·노동약자가 바라는 건 “플랫폼기업 규제, 불법하도급 근절”·[초고령사회 앞두고] 국민 86% “정년연장 찬성”·양대 노총 “22대 국회, 민생 외면한 전철 밟지 않길”ISSUE 고용 · 노동정책2024년 4월 사업체노동력조사 결과Ⅰ. 고용부문(잠정결과) 1. 종사자2024. 3월말 산업재해 발생현황Ⅰ. 재해조사대상 사망사고 발생현황Ⅱ. 참고 통계표Attention 판례 · 재결례 · 행정해석판례승진이 중대한 하자로 취소되어 소급적으로 효력을 상실한 경우 승진 후 받은 급여상승분은 부당이득으로서 반환되어야 한다판례소음 노출 경력이 업무상 질병 인정기준을 충족하고 소음노출로 인하여 연령증가에 따른 자연경과적 청력 손실을 더욱 빠르게 진행시켰다면 업무상 질병으로 인정할 수 있다행정해석입사 첫 주에 주휴수당을 지급해야 하는지 여부 등행정해석공휴일과 교대제 근무자의 소정근무일이 겹쳤을 때 근로자가 휴업할 경우 휴업수당 산정 방법Trend 인사 · 노무관리최근 과학기술인력의 고용 특성과 시사점1. 검토배경2. 과학기술인력 현황 및 특징장마철 제조현장 안전보건 길잡이1. 장마철이란?2. 제조·서비스 장마철 산업재해 발생 현황해외취업정착지원금 개선방안 연구Ⅰ. 서론Ⅱ. 해외취업정착지원금 운영 분석재취업지원서비스의 실태와 개선방안1. 서론2. 재취업지원서비스의 개요포괄임금제 금지, 왜 필요한가?[발제]- 김성호 (공인노무사, 노동인권실현을 위한 노무사모임 회장)미국 노동운동의 고조와 그 배경1. 들어가며2. 근래 파업 경향과 성과안녕하세요! 행복한 한 주의 시작과 함께 노무법인 에이치알에스에서 보내드리는 금주의 노동이슈입니다.

Best 주간노동뉴스·노동부 ‘중대재해수사’ 조직·인력 확대한다·장애인 고용률 공공 줄고 민간 늘어·근로복지공단 현장 의견 들어 업무절차 개선·실질 근로소득 18년 만 ‘최대 감소폭’·“포괄임금제 폐지, 입법으로 해결해야”·50일 멈춰 선 사회적 대화, 어디로 향하나·경사노위 ‘지역단위 사회적 대화’ 지원 방모색·한국노총 ‘공무직 처우개선 예산’ 정부에 촉구ISSUE 고용 · 노동정책2023년 장애인 의무고용 현황1. 2023년 12월기준 장애인 의무고용 현황2. 장애인 의무고용제도 개요2024년 온열질환 예방가이드1. 2024년 온열질환 예방가이드(체크리스트 포함)2. 온열질환 예방 퀵가이드Attention 판례 · 재결례 · 행정해석판례임금피크제가 무효라는 원심의 판단에는 연령차별의 합리적 이유 유무에 관하여 필요한 심리를 다하지 아니함으로써 판결에 영향을 미친 잘못이 있다판례항공사의 정리해고에 있어, 코로나19 등으로 인한 긴박한 경영상 필요가 인정되어, 그 정리해고가 부당하다고 볼 수 없다행정해석시각장애인의 경우 근로계약서 및 임금명세서 교부 시 어떤 방법으로 교부하여야 하는지행정해석사용자의 귀책사유로 입사예정일에 근로자가 근로를 제공하지 못한 경우 휴업수당 지급 의무Trend 인사 · 노무관리경제전망 (2024년 5월)Ⅰ. 국내외 여건 및 전망1. 주요 여건 점검파견제도의 문제점과 개선방향1. 파견제도 개선 필요성2. 현행법상 파견규제 및 법원의 불법파견 판결 경향유연한 근무를 '뉴노멀'로 - 성 격차 해소와 저출생 해결의 열쇠[발표]1. 유연한 근무환경 조성, 성 격차 해소와 저출생 해결을 위한 열쇠생활폐기물 청소노동자 임금 문제 및 관리감독 사각지대에 대한 실태 점검[증언]최성진 전국민주일반노조 서울본부 도봉구환경지회 지회장2024년 5월 노동에디션Ⅰ. 이슈진단 - 최저임금 심의 쟁점 검토Ⅱ. 특집 - 새 노동을 위한 새 노조 설계지금, 여기, 여성노동자의 현실을 묻다 실태조사1. 실태조사의 배경과 목표2. 조사 방법 및 일정안녕하세요! 행복한 한 주의 시작과 함께 노무법인 에이치알에스에서 보내드리는 금주의 노동이슈입니다.

Best 주간노동뉴스·상습 임금체불 방지법·모성보호 3법, 21대 국회 문턱 못 넘나·“연금개혁 중단 안 돼 … 21대 국회에서 반드시 성사해야”·‘마트 의무휴업 평일 변경’ 유통 노사 갈등 진원지 되나·[스승의 날 맞았지만] 교사 10명 중 6명은 “사직” 고민·임금피크제 이유로 3급→6급 전직은 “부당”·노동자 10명 중 8명 “올해 최저임금 인상률 부적절”·민주노총 “국정기조 변화 가늠자, 최저임금 공익위원 선임”·한국노총 ‘지역 사회적 대화 활성화’ 모색ISSUE 고용 · 노동정책청년추가고용장려금 신청방법 안내1. 청년추가고용장려금 고용24 누리집 신청방법 안내2. 청년추가고용장려금 신청절차 안내정부 2년 국정과제 성과자료집1. 민생을 위해 행동하는 정부, 국정과제 30대 핵심성과2. 민생을 위해 행동하는 정부, 120대 국정과제 주요성과Attention 판례 · 재결례 · 행정해석판례동종·유사 업무 근로자가 없는 경우에도 법원이 사용사업주와 파견근로자가 합리적으로 정하였을 근로조건을 적용할 수 있지만, 그 판단은 신중해야 한다판례회사와 업무용역위탁계약을 체결하거나 계약서를 작성한 사실이 없으나, 업무 수행 형태, 근무장소, 보수 지급 형태 등을 고려하면 근로자성이 인정된다행정해석선택적 근로시간제를 실시하는 사업장에서 임신근로자가 특정일에 근로시간(1일 8시간)을 초과하여 근로하는 것은 임신근로자에게 금지되는 시간외근로에 포함되는지 여부행정해석임금 지급 시 관련 내역을 사내전산망을 통해 제공하고 있음에도, 별도로 서면으로 교부하고 수령에 관한 서명을 받아야 하는지 여부Trend 인사 · 노무관리제22대 국회에 바라는 고용노동 입법 설문조사 결과1. 노동개혁은 필수2. 노동개혁 입법 연내 마무리해야노동판례리뷰 20231. 노동법의 적용2. 근로조건 결정규범자동차 부품 제조업 산업일자리 전환 지도(2023년 하반기 기준)1. 자동차 부품 제조업 산업·일자리 전환2. 자동차 부품 제조업 현황단위노동비용 증가가 고용에 미치는 영향Ⅰ. 서 론Ⅱ. 방법론 및 데이터공공기관 돌봄휴가제도 활용 실태와 개선과제Ⅰ. 머리말 - 돌봄사회로의 전환?Ⅱ. 돌봄휴가제도 제도화 현황과 문제점4.10 총선과 노동자정치세력화1. 노동 없는 4·10 총선2. 대전환에 대한 민주노총 조합원과 기층의 요구, 그러나...안녕하세요! 행복한 한 주의 시작과 함께 인사노무&산업안전 전문 HRS 인사노무산안컨설팅이 보내드리는 금주의 노동이슈입니다.

Best 주간노동뉴스·2월 실질임금 382만5천원, 8.2% 증가 ‘설 상여금 영향’·원청 교육프로그램 하청에 공유하면 정부가 ‘운영비 지원’·채용광고 정규직 뽑았는데 실제는 계약직·정의당, 포괄임금제 폐지 ‘10대 입법’ 국회 농성 돌입·유통노동자 10명 중 9명 “한 달에 두 번 이상 일요일 출근”·임금격차 심화, 저임금 노동자 대책 안 보여·정부 빼고 노·경 ‘2자 대화’ 제안한 한국노총·[안내] 2024 노동·사회보험 소법전ISSUE 고용 · 노동정책고용형태별근로실태조사 결과 (2023년 6월 기준)I. 비정규직 근로자의 고용형태별 근로실태1. 시간당 임금2023. 12월말 산업재해현황Ⅰ. 전체 산업재해 현황Ⅱ. 사고재해 현황Attention 판례 · 재결례 · 행정해석판례최근 10년간 월 평균 근로일수 등의 내용이 과거 통계자료와 많이 바뀌었으므로, 도시 일용근로자의 월 가동일수를 20일을 초과하여 인정하기는 어렵다판례「택배 지·간선기사 및 유통배송기사의 산업재해보상보험 적용 기준」을 충족하지 않는다는 이유로 요양급여신청을 불승인한 처분은 위법하다행정해석연차휴가 대체날에 연차휴가가 없는 경우 휴업수당 발생 여부행정해석임금명세서가 보존 대상 서류에 해당하는지 여부Trend 인사 · 노무관리최근 서비스업 설비투자의 특징과 시사점1. 서비스업 설비투자 현황 및 국제비교가. 우리 서비스업 설비투자 현황실업경험이 가계소비에 미치는 장기효과 분석Ⅰ. 서론Ⅱ. 가계소비 현황과 기존 연구중국산 수입 변동이 지역노동시장에 미치는 영향제1장 서 론제2장 이론적 배경 및 관련 논문ICT 확산에 따른 노동시장 임금격차제1장 서론제2장 기술변화와 임금격차에 관한 문헌 검토 및 차별성[토론회] 돌봄서비스 외국인력 도입의 쟁점과 과제[발제]1. 돌봄서비스업 외국 인력 도입 논의에 대한 비판적 검토최저임금 차등적용 논리의 허구성1. 배경 : 2025년 최저임금 논의의 주요 쟁점2. 최저임금 차등적용에 관한 국제기준 및 법 규정안녕하세요! 행복한 한 주의 시작과 함께 인사노무&산업안전 전문 HRS 인사노무산안컨설팅이 보내드리는 금주의 노동이슈입니다.

Best 주간노동뉴스·1분기 한국 경제 1%대 깜짝 성장, 체감경기는 글쎄·산업전환 지원법 시행 … “노동자 참여 보장하도록 법 바꿔야·“임금보다 근무여건 더 중요” 추세 높아진다·“급증한 체불임금, 정부 행정제재 강화 필요”·지난해 늘어난 취업자 92.7% ‘여성’·이주노동자 10명 중 9명 “임금체불 경험”·21년 만에 바뀐 ‘일용직 월 가동일수’ 대법원 “최대 20일”·민주노총 “연간 산재사망 2천400명, 작업중지권 확립해야”ISSUE 고용 · 노동정책2024 한 권으로 통하는 고용노동 정책1. 취업 취약계층 고용안정 및 취업지원2. 외국인력 제도 운영 및 지원50인 미만 소규모 사업장을 위한 업종별 맞춤형 안전보건 가이드1.안전보건가이드 숙박업2.안전보건가이드 음식점업Attention 판례 · 재결례 · 행정해석판례사용자가 부당하게 해고한 근로자를 원직 아닌 업무에 복직시켜 근로를 제공하게 한 경우, 근로자가 사용자에게 청구할 수 있는 원직에서 지급받을 수 있는 임금 상당액에서 원직이 아닌 업무를 수행하여 지급받은 임금 전액을 공제하여야 하는지 여부판례산업재해보상보험법상 일시금 형태의 보험급여의 지급결정일까지 평균임금을 증감하기 위한 요건행정해석검찰 조사 중에 있어 대기발령 조치를 하는 경우 휴업수당 발생 여부행정해석수사 중인 근로자에 대하여 ‘업무배제’ 조치한 경우, 휴업수당 발생 여부Trend 인사 · 노무관리2023년 사업체 임금인상 특징 분석1. 주요 분석결과가. 2023년 상용근로자 연임금총액최근 고용 흐름의 3가지 특징과 시사점1. 최근 고용 흐름의 3가지 특징가. 여성 취업자 증가근무여건(Job amenity) 선호와 노동시장 변화Ⅰ. 검토배경Ⅱ. 관련 연구강한 중간관리자가 조직의 미래를 결정한다1. 중간관리자의 역할 수행을 어렵게 하는 요인들유산·사산 경험 노동자의 유해·위험 노동환경에 대한 인식과 정책과제1. 연구 결과일자리사업에서 정책조합의 노동시장 성과 분석1. 서론2. 분석방법 및 분석자료안녕하세요! 행복한 한 주의 시작과 함께 인사노무&산업안전 전문 HRS 인사노무산안컨설팅이 보내드리는 금주의 노동이슈입니다.

Best 주간노동뉴스·[노동시장 덮친 임금절도범죄] 1분기 체불임금 5천718억원, 전년대비 40% ↑·대통령 주문에 노동부, 미조직근로자지원과TF 구성·노동부, 산재보상 제도개선 TF 명단 공개·“유연근무제, 여성고용·출산율 모두 높인다”·‘정의로운 산업전환’ 노사정 머리 맞대나·보건·금융·금속 노사 산별교섭 본격 시동·“돌봄서비스 공공성 강화에서 저출생 해법 찾자”·“국민연금 강화로 안심하고 은퇴할 권리 원한다”ISSUE 고용 · 노동정책직장 내 장애인 인식개선 교육 안내문1. 법적 근거2. 사업주의 의무2023년 이민자 체류실태 및 고용조사 결과1. 체류자격별 상주 외국인 현황2. 외국인의 가정 생활Attention 판례 · 재결례 · 행정해석판례‘관리·감독 업무에 종사하는 근로자’에 해당하지 않는 근로자에 대하여는 회사의 보수규정에도 불구하고 시간외 근무수당을 지급하여야 한다판례대표가 직원에게 욕설을 하고, 다른 직원들로 하여금 감시하여 보고하도록 한 것은 직장 내 괴롭힘에 해당한다행정해석근로기준법 제74조제1항 전단에 따른 출산전후휴가 일수인 90일을 산정할 때 근로기준법 제55조에 따른 휴일 등이 제외되는지 여부행정해석해외에서 근무하는 근로자에게 원화를 기준으로 임금을 산정하여 지급하되, 근로자의 편의를 위해 외화로 환전하여 지급해도 되는지 여부Trend 인사 · 노무관리보통사람 금융생활 보고서 20241. 금융생활 전반의 이해2. 2023년 보통사람 핵심이슈중대재해처벌법 준수를 위한 중소기업 실무 안내서1. 한눈에 보는 중대재해처벌법2. 우리 회사의 중대재해 예방수준은?여성의 경력단절 우려와 출산율 감소Ⅰ. 출산율과 관련된 경제학적 견해의 변화Ⅱ. 자녀 유무에 따른 여성의 경력단절 확률간병료 및 간병급여 적정 지급 방안제1장 서 론제2장 산재보험 간병료 및 간병급여제도통근시간의 변화와 노동시장 영향제1장 서 론 (손연정)제2장 통근시간 실태와 통근시간 결정요인 분석 (손연정)이주노동자 이주민 정책분석 및 대응[발제]한국의 이주노동, 이주민 정책 변화 흐름과 민주노총의 향후 과제안녕하세요! 행복한 한 주의 시작과 함께 인사노무&산업안전 전문 HRS 인사노무산안컨설팅이 보내드리는 금주의 노동이슈입니다.