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2026년 2월 1주차 뉴스레터
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2026년 2월 1주차 뉴스레터
주간노동뉴스고용·노동정책판례·재결례인사·노무관리Best주간노동뉴스·“안전, 기업 구조적 문제로 인식 끌어올려”·공공기관, 인공지능 활용 본격화·권리 밖 노동, 미수금 회수 법정비용 지원·노사발전재단, 해외 진출기업 노무관리 지원·경영성과급도 평균임금에 일부 포함·광주시 생활임금 시급 1만3303원 ‘최고’·김동연 “주 4.5일제 ‘나비효과’ 기대”·소비쿠폰 풀었지만 자영업자 5년 만에 최대 폭 감소ISSUE고용 · 노동정책고용노동부 전국 기관장회의 자료Ⅰ. 개요Ⅱ. 고용노동부 정책 의제해외 진출기업 노무관리 지원자료1. 2025년 미국 인사·노무 Q&A2. 2025년 브라질 인사·노무 Q&AAttention판례 · 재결례 · 행정해석판례사업 또는 사업장에 내재하는 동일한 위험을 공유한다고 볼 수 있는지를 중심으로 산재보험법 제87조 제1항 본문의 제3자의 범위를 파악해야 한다판례사립대학교와 교수 노동조합 사이 이루어진 노동위원회의 중재재정 중 임금협약 부분은 교원노조법의 비효력사항에 해당하지 않고, 사립학교법령상 교원 보수 결정절차나 대학의 자율성을 침해해지도 않는다행정해석국공립병원 내 지역암센터의 1년 단위 국책사업의 지속성이 예견될 경우, 연구업무에 종사하는 경우에 해당하는지 여부행정해석사업주가 근로자가 부담하여야 할 소득세 및 사회보험료를 공제하고 임금을 지급했으나 미납하는 경우 체불금품에 해당하는지 여부Trend인사 · 노무관리경제 현황 및 주요 현안에 대한 전문가 조사1. 향후 경제 전망2. 韓美 관세 협상 영향2025년 한-일 고령자 고용정책 공동연구1. 한국의 고령자 고용정책 연구2. 일본의 고령자 고용정책 연구미래 직업사회 대비를 위한 AI 기반 진로교육의 (초)개인화 방안 연구제1장 서 론제2장 선행연구 및 문헌 분석중소기업 실근로시간 단축을 위한 지원방안 연구제1장 서론제2장 근로시간 단축 현황 및 지원제도5인 미만 사업장 노동실태와 특징Ⅰ. 머리말 – 5인 미만 사업장 노동 현실Ⅱ. 5인 미만 사업장 노동 상황과 부당경험 실태공무원의 육아휴직 성별 격차제1장 들어가며제2장 2024년 일반직 공무원의 육아휴직 신청 현황안녕하세요! 행복한 한 주의 시작과 함께 노무법인 에이치알에스에서 보내드리는 금주의 노동이슈입니다.
2026. 02. 02
2026년 1월 4쥬차 뉴스레터
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2026년 1월 4쥬차 뉴스레터
주간노동뉴스고용·노동정책판례·재결례인사·노무관리Best주간노동뉴스·이재명 대통령 신년 기자회견 … “탈이념·탈진영·탈정쟁이 우리의 방향”·하청노조, 원청과 개별 교섭 요구 가능·‘권리 밖 노동’ 보호 ‘일법 패키지’ 입법 추진·산재예방 노동안전 슬로건 국민 공모·외국인력 1만6000명 고용허가 접수·경력채용·인공지능에 치인 청년들 “차라리 쉬겠다”·생산성 격차가 수도권 집중 더 키워·“정년연장 약속 불이행, 정권 불신 쌓일 것”ISSUE고용 · 노동정책노동 형태 변화에 따른 노동약자 및 일하는 사람 보호 관련 법률안에 관한 입법공청회- 공청회 개최 계획- 진술 의견근로감독관 제도의 종합적 규정을 위한 입법공청회- 공청회 개최 계획- 진술 의견Attention판례 · 재결례 · 행정해석판례노동조합 및 노동관계조정법(이하 ‘노동조합법’) 제81조 제1항 제4호 단서 중 ‘노동조합의 자주적인 운영 또는 활동을 침해할 위험’이 있는지 여부의 판단 기준판례경영난으로 폐업한 택시회사의 자산을 협동조합이 모두 양도받으면서 고용승계를 거부한 것은 부당해고에 해당하지 않는다행정해석파견계약 2년이 만료된 후에 해당 파견근로자를 직접고용하고자 할 때, 기간제 근로자로 채용할 수 있는지, 아니면 무기계약만 가능한지 여부행정해석취업규칙에서 정한 개인성과급 지급이 행정안전부 예산편성지침에 위배되는 경우에도 해당 성과급을 지급하여야 하는지 여부Trend인사 · 노무관리청년세대 노동시장 진입 지연과 주거비 부담의 생애영향 평가Ⅰ. 연구의 필요성과 목적Ⅱ. 현 청년세대가 마주한 일자리 및 주거 측면에서의 구조적 문제서울시 노동 동향 기초자료1. 분석 목적2. 분석 자료새 정부 지역 청년 일자리 정책의 현황과 과제1. 들어가며2. 청년정책 추진 현황과 일자리 정책간호사 교대제 시범사업이 간호사 이·퇴직률에 미친 영향Ⅰ. 서론Ⅱ. 간호사 근무 현황 및 이·퇴직 실태 및 간호사 교대제 시범사업 개요공공부문 지자체 일자리의 동일가치노동 동일임금과 사회안전망 제도화 방향 검토Ⅰ. 머리말 – 15시간의 굴레?Ⅱ. 지자체 초단시간 활용 실태와 특징노동친화적 산업단지정책과 노동조합대응제1장 서론제2장 한국의 산업단지와 정책 현황안녕하세요! 행복한 한 주의 시작과 함께 노무법인 에이치알에스에서 보내드리는 금주의 노동이슈입니다.
2026. 01. 26
2025년 1월 3주차 뉴스레터
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2025년 1월 3주차 뉴스레터
주간노동뉴스고용·노동정책판례·재결례인사·노무관리Best주간노동뉴스·73년 근로감독관, ‘노동감독관’으로 새출발·작은사업장 ‘안전한 일터 지킴이’ 1천명 모집·일자리, 자치단체 주도하고 정부는 뒷받침·작년 실업급여 지급 12조3천억 ‘역대 최대’·지난해 취업자수 19만명 늘어…2년째 10만명대 턱걸이·지자체 공사 안전관리비 ‘법 기준 미달’·"외국인근로자 근무 3년 이상 보장돼야"·경기도 청년들 “‘노동’ ‘젠더폭력’ 해결 시급”ISSUE고용 · 노동정책근로감독 행정 혁신 방안Ⅰ. 검토 배경Ⅱ. 現 감독행정 진단2026년 직접일자리사업 중앙부처 – 자치단체 합동지침Ⅰ. 개 요Ⅱ. 사업운영절차Attention판례 · 재결례 · 행정해석판례업무량이나 업무강도 등에 관한 명시적인 저감 조치가 없었다는 사정만으로 이 사건 임금피크제가 합리적 이유 없는 연령차별에 해당한다고 단정하기 어렵다판례근로기준법 제24조가 적용되는 기준 시점은 인 ‘법 적용 사유 발생일’은 정리해고의 필요성이 발생한 날로 보아야 한다행정해석재택근무를 하는 근로자에게 재택근무 시행 이전과 동일하게 급식비와 교통비를 지급하여야 하는지 여부행정해석A연구원에서 연구업무에 종사하는 기간제근로자가 「기간제법」에 따른 사용기간 제한의 예외에 해당하는지 여부Trend인사 · 노무관리KDI 경제동향 (2026. 1)주요 경제지표요약 및 평가근로자 인지역량의 감소 요인과 개선방안틀Ⅰ. 근로자 인지역량 강화의 필요성Ⅱ. 연령에 따른 근로자 인지역량 감소2025년 일터혁신 상생컨설팅 우수사례 (웹진 4호)1. 사람을 키우는 회사의 내일은 밝다2. 체계적 시스템 구축으로 도약하다고령자 계속고용에 대한 연구제1장 서론제2장 정년제에 대한 이론적 논의한국 중소기업 주4일제 및 주4.5일제 운영 사례와 특징 분석Ⅰ. 머리말 중소기업의 일터혁신Ⅱ. A기업 주4.5일제 도입 사례와 특징콜센터 AI도입 실태와 문제점 국회토론회[발 제]1. 콜센터 산업 AI시스템 도입 전망과 문제점 / 김하늬 디지털정의네트워크 운영위원안녕하세요! 행복한 한 주의 시작과 함께 노무법인 에이치알에스에서 보내드리는 금주의 노동이슈입니다.
2026. 01. 19
2026년 1월 2주차 뉴스레터
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2026년 1월 2주차 뉴스레터
주간노동뉴스고용·노동정책판례·재결례인사·노무관리Best주간노동뉴스·“민생경제 회복에 총력…잠재성장률 반등 이뤄낼 것”·노동부, 쿠팡 ‘산재은폐·불법파견’ 조사 TF 구성·고용유지 지원금 개편, 고용위기 대응 강화·작은사업장 산재예방 비용 90%까지 지원·‘양식업 외국인 기술자’ 고용 확대·건설업 하루 평균 임금 27만9988원·인공지능·기후위기·고령사회 보험산업 핵심 과제·노사정 대표 신년사ISSUE고용 · 노동정책2026 중장년 JOB슐랭 가이드 (리플릿)1. 생애경력설계 서비스2. 중장년 경력지원제고용보험 미적용자 출산급여 주요 변경 사항- 주요 내용- 행정 사항Attention판례 · 재결례 · 행정해석판례폐광된 광산에서 진폐로 인한 업무상 재해를 입은 사람이 종전의 장해등급에 해당하는 재해위로금 중 일부만 지급받은 상태에서 장해상태가 악화되어 장해등급이 변경되었을 경우 재해위로금을 산정하는 방법판례그룹 산하의 각 계열사 사이의 이직 프로그램을 통해 근로계약을 체결한 후, 후임자들을 상대로 업무인수인계까지 진행하였으나, 이직하지 않겠다고 한 경우 참가인 회사에 대한 계약체결사실 등의 고지가 사직인지 여부행정해석노동위원회의 부당해고 구제명령으로 사용자에게 지급의무가 발생한 임금상당액이 금품청산 및 지연이자 대상에 포함되는지 여부행정해석건설회사 기술연구소 소속으로 근무하다 부서 이동 시 기간제 사용기간 제한 예외에 해당하는지 여부 등Trend인사 · 노무관리2026년 국내 트렌드- 성장 위기 극복 노력과 변화에 대한 도전1. 개요2. 2026년 국내 트렌드한·미·일 업종별 대표기업 경영실적 분석1. 개요2. 국가별 대표기업 경영실적민간고용 추정을 통한 최근 고용상황 평가Ⅰ. 서론Ⅱ. 민간고용 추정을 통한 최근 고용상황 평가제27차(2024)년도 한국 가구와 개인의 경제활동제1장 머리말제2장 한국노동패널 제27차 조사의 개요한국의 소득 분배와 체감 분배 간 괴리에 대한 연구제1장 서론인제2장 버거운 생활비 부담: 소비 및 실질 소득 분배일생활 균형과 노동시간 단축의 사회적 효과성 검토Ⅰ. 머리말 삶의 질과 노동시간 단축Ⅱ. 한국 노동시간 실태와 적정 노동시간안녕하세요! 행복한 한 주의 시작과 함께 노무법인 에이치알에스에서 보내드리는 금주의 노동이슈입니다.
2026. 01. 12
2026년 1월 1주차 뉴스레터
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2026년 1월 1주차 뉴스레터
주간노동뉴스고용·노동정책판례·재결례인사·노무관리Best주간노동뉴스·야당·시민단체·시민도 국정운영 참여한다·2026년 산재보험료율 1.47%로 동결·국민취업지원제도 우수사례집 발간·전국 일·생활 균형 지수 상승, 전남·대전·세종 순으로 높아·3분기 노동생산성 2.6% 감소… 부가가치 늘었지만 ‘노동투입’ 폭증에 발목·대졸 취업률 69.5%…1년 만에 하락세 전환·청년 외국인 증가하고, 국내 노동시장 재편 가속화·“인공지능 대체 불안이 일 몰입 낮춘다”ISSUE고용 · 노동정책고용노동부, 2026년부터 이렇게 달라집니다- 육아기 10시 출근제 지원 신설- 대체인력·업무분담지원금 지원 확대제2차 청년정책 기본계획Ⅰ. 수립배경 및 경과Ⅱ. 청년의 삶 현황 및 여건Attention판례 · 재결례 · 행정해석판례사용사업주의 직접고용의무 불이행을 이유로 한 손해배상금을 산정할 때 파견근로자가 파견사업주로부터 지급받은 임금 등을 공제하여야 하는지 여부판례원고의 기간제근로계약이 한 차례만 갱신되었을 것이라고 보기 어려우므로, 한 차례 연장된 계약기간에 대한 임금상당액의 지급만을 명한 부분을 취소한 사례행정해석기간제근로자가 3개월 육아휴직을 사용하는 경우 기간제법 시행령 제3조제3항제5호의 적용 여부를 판단하기 위한 근로소득 산정 방법행정해석근무시간과 월급여액이 동일하더라도 근로형태에 따라 통상 임금이 달리 산출되고, 퇴직금액이 달라지는 것이 타당한지 여부Trend인사 · 노무관리한국의 사회동향 2025Ⅰ. 인구, 노동, 소득·소비·자산 영역Ⅱ. 주거, 건강, 범죄?안전, 사회통합 영역2025 여성 경제 활동 백서1. 여성경제활동 지원 정책2. 여성의 고용산업재해 근절 대책으로 한국판 ‘로벤스 위원회’ 설치Ⅰ. 한국에서는 줄지 않는 산재, 영국은 줄였다Ⅱ. 영국 「로벤스 보고서」의주요 내용 및 성과단시간 노동의 증가요인과 정책 제언제1장 서론제2장 단시간 노동의 현황과 증가 추이2025년 고용행정 개방 데이터 학술대회 자료집제1세션 - 일자리 변동과 노동시장 성과제2세션 - 고용정책 효과성노동의 관점에서 바라본 행동 기반 안전 관리 프로그램의 문제점1. 도입2. 행동 기반 안전 관리 프로그램의 주요 내용안녕하세요! 행복한 한 주의 시작과 함께 노무법인 에이치알에스에서 보내드리는 금주의 노동이슈입니다.
2026. 01. 05
2025년 12월 5주차 뉴스레터
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2025년 12월 5주차 뉴스레터
주간노동뉴스고용·노동정책판례·재결례인사·노무관리Best주간노동뉴스·고용노동부, 개정 노동조합법 해석지침(안) 행정예고·범부처 성평등 정책 강화 ‘양성평등위원회’ 개편·중소기업, 장애인 고용부담금 분할 납부 가능·사회적기업 생태계 복원 시동·내년 외국인 계절근로자 10만명대·가사·돌봄 노동, 경력으로 인정한다·기업 77% “첨단산업 규제, 미·일·중 경쟁국보다 높다”·60세 이상 자영업자 대출, 코로나 후 2배 증가ISSUE고용 · 노동정책개정 노동조합법 해석지침(안)제1장 개요제2장 제2조제2호 사용자노동시장 AI 인재양성 추진방안Ⅰ. 추진 배경Ⅱ. AI 교육훈련 현장 수요와 목소리Attention판례 · 재결례 · 행정해석판례하수급인과 연대하여 하수급인이 사용한 근로자의 임금 지급 책임을 부담하는 주체가 ‘직상 수급인’으로 한정되는지 여부 및 ‘직상 수급인’의 의미판례신경계통의 기능 또는 정신기능에 관한 장해등급, 특히 중추신경계인 ‘뇌’의 장해등급 판정에 관하여 고려되어야 할 사항들행정해석국가기관이 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제4조제2항을 위반한 경우 같은 법 제17조제2항에 따라 과태료를 부과할 수 있는지 여부행정해석임금산정기간 도중 월급여액이 인상된 경우 통상임금으로 퇴직금을 산정하는 방법Trend인사 · 노무관리2024 산업재해 현황분석제1장 총괄제2장 전체 산업재해 현황2025 원천징수의무자를 위한 연말정산 신고안내1부. 2025년 귀속 연말정산 중점 추진사항2부. 근로소득 연말정산한·일·대만 임금 현황 국제비교와 시사점1. 한·일 임금 비교2. 한·대만 임금 비교2025 청년층 고용노동통계Ⅰ. 고용 일반Ⅱ. 비정규직2025년 고용영향평가 결과발표회발표 1 청년농업인 영농정착 지원사업의 고용영향발표 2 첨단의료복합단지 조성이 고용에 미치는 영향2025 민주노총 노동입법 요구안<근로기준법><노동조합 및 노동관계조정법 일부개정 법률안>안녕하세요! 행복한 한 주의 시작과 함께 노무법인 에이치알에스에서 보내드리는 금주의 노동이슈입니다.
2025. 12. 29
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